Evonik Azubikampagne

Wie sichert man die Aufmerksamkeit von Jugendlichen, die kurz vor dem Ende ihrer Schulzeit stehen und sich für einen Job oder ein Studium entscheiden sollen? Wir zeigen Auszubildende, die sich ebenfalls diese Frage gestellt und für Evonik als Arbeitgeber entschieden haben. Dazu fordern wir auf, sich selbst ein Bild von den Möglichkeiten bei Evonik zu machen – mit kurzen Videos, Anzeigen, redaktionellen Online-Beiträgen und vielen weiteren Kommunikationsideen. Eine Kampagne, die bei der Zielgruppe ankommt: Die ausgeschriebenen Ausbildungsstellen für das Jahr 2019 wurden frühzeitig und vollständig besetzt.

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